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866制工作制度是什么

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866制工作制度是什么

886工作制是指每天早8:00上班,晚8:00下班,一周工作6天,每天工作12小时。这种工作制度是不符合我国劳动法的,但是依然有很多公司在采用这种工作制。886工作制每天工作的12个小时,里边应当有两个小时左右的吃饭休息时间,相当于每天延长工作时间两小时。周末有一天加班时间也是工作十小时。这样实际上相当于每周加班20小时,一月80多小时。超出国家规定加班不得超过36小时的一倍以上,属于严重违法行为。
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导读886工作制是指每天早8:00上班,晚8:00下班,一周工作6天,每天工作12小时。这种工作制度是不符合我国劳动法的,但是依然有很多公司在采用这种工作制。886工作制每天工作的12个小时,里边应当有两个小时左右的吃饭休息时间,相当于每天延长工作时间两小时。周末有一天加班时间也是工作十小时。这样实际上相当于每周加班20小时,一月80多小时。超出国家规定加班不得超过36小时的一倍以上,属于严重违法行为。

886工作制是指每天早8:00上班,晚8:00下班,一周工作6天,每天工作12小时。这种工作制度是不符合我国劳动法的,但是依然有很多公司在采用这种工作制。

886工作制每天工作的12个小时,里边应当有两个小时左右的吃饭休息时间,相当于每天延长工作时间两小时。周末有一天加班时间也是工作十小时。这样实际上相当于每周加班20小时,一月80多小时。超出国家规定加班不得超过36小时的一倍以上,属于严重违法行为。

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886工作制是指每天早8:00上班,晚8:00下班,一周工作6天,每天工作12小时。这种工作制度是不符合我国劳动法的,但是依然有很多公司在采用这种工作制。886工作制每天工作的12个小时,里边应当有两个小时左右的吃饭休息时间,相当于每天延长工作时间两小时。周末有一天加班时间也是工作十小时。这样实际上相当于每周加班20小时,一月80多小时。超出国家规定加班不得超过36小时的一倍以上,属于严重违法行为。
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