表述缺点不足时,既要结合本人实际,并选择无碍面试的那些缺点,力争把缺点转化为优点。
面试时描述个人缺点,有以下几点技巧:
1、要显得诚实,并且答案要有深度、有见地。不要用一些老套的答案来糊弄面试官,比如“我的缺点在于太追求完美”。
2、回答时向面试官传递一些积极正面的信息,加入一些正能量,效果会更好。
3.明谈缺点,实论优点。回答缺点时应结合职场新人的共同弱点,如缺乏实践经验、社会阅历较浅等,联系本专业的发展趋势,如专业知识不足以应对新的挑战,及自身个性中的缺憾,如开拓精神不够。谈谈自己正在克服和能够改正的一些弱点、理想与现实中的差距,谈那些表面是缺点实则对某项工作有益的个性,既体现出了谦逊好学的美德,又正面回答了难题。