更多精彩内容,欢迎关注:

视频号
视频号

抖音
抖音

快手
快手

微博
微博

考上公务员辞职不交违约金吗

文档

考上公务员辞职不交违约金吗

用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的。劳动者违反服务期约定,应当按照约定向用人单位支付违约金。考上公务员之后,需要办理辞职手续。提前三十日书面通知用人单位,如果没有提前三十天则有可能发生需要缴纳赔偿金的情况。【法律依据】;《劳动合同法》第22条规定,用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。
推荐度:
导读用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的。劳动者违反服务期约定,应当按照约定向用人单位支付违约金。考上公务员之后,需要办理辞职手续。提前三十日书面通知用人单位,如果没有提前三十天则有可能发生需要缴纳赔偿金的情况。【法律依据】;《劳动合同法》第22条规定,用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。

用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的。劳动者违反服务期约定,应当按照约定向用人单位支付违约金。

考上公务员之后,需要办理辞职手续。提前三十日书面通知用人单位,如果没有提前三十天则有可能发生需要缴纳赔偿金的情况。

【法律依据】

《劳动合同法》第22条规定,用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。

文档

考上公务员辞职不交违约金吗

用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的。劳动者违反服务期约定,应当按照约定向用人单位支付违约金。考上公务员之后,需要办理辞职手续。提前三十日书面通知用人单位,如果没有提前三十天则有可能发生需要缴纳赔偿金的情况。【法律依据】;《劳动合同法》第22条规定,用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。
推荐度:
为你推荐
资讯专栏
热门视频
相关推荐
自信是成功的第一秘诀是谁说的 如唔什么意思 徽州文化有哪四个文化 股票还有2个月解禁还可以持有吗 怎么样查看电脑网卡型号 氧气泵有震动不出气泡是怎么回事 房间面积小怎么设计衣柜书桌床 如果没有西红柿还有怎样做面条 有什么可以学修车的软件 有部小说叫花什么的主人公叫张宇 输卵管造影检查痛吗 凝胶层析的原理是什么 硅石在化妆品中的作用 不粘锅250度怎么把握 黄瓜不用榨汁机怎么取黄瓜水 象群为什么没有公象 微信助手是什么 杞人忧天选自哪里 排位表现战力怎么打满 糖果的起源及发展 gta5怎么区分主线和支线任务 鱼鳞冻要熬制什么时候 ios测试版怎样删除描述文件 国外电压标准是多少 送给哥哥的结婚祝福语简短 带下的诗句 大唐在西域都有哪些都护府 泛指邻居的词语有哪些 主角名是洛阳的小说有那些 墨尔本有多大 皇太极哪个儿子继承王位 甲鱼可以同鸡肉一起煲汤吗 水压表用什么作单位 精准扶贫对第一书记人员要求 四级弃考的后果 腾达A5s如何设置密码 多多宝的保障内容是什么 什么动物吃小鸟 相对平均偏差公式是什么 八五砖的尺寸
Top