住房公积金转移条件是什么

如果是因为离职提取的话，必要要离职满2年才可以提取，除非通过买房、贷款等方式提权，否则可以转到新单位，而且公积金一年只能提取一次。若职工调出本市，须提供调入单位接收证明、在调入地建立住房公积金证明、转入银行帐号、开户行名称，管理部审核后办理转移手续。若职工所调入单位尚未建立住房公积金或者职工尚未在调入单位开立公积金帐户的，该职工住房公积金余额应封存在原单位的帐户内。【法律依据】；《住房公积金管理条例》第十五条，单位录用职工的，应当自录用之日起30日内向住房公积金管理中心办理缴存登记，并办理职工住房公积金账户的设立或者转移手续。单位与职工终止劳动关系的，单位应当自劳动关系终止之日起30日内向住房公积金管理中心办理变更登记，并办理职工住房公积金账户转移或者封存手续。

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导读如果是因为离职提取的话，必要要离职满2年才可以提取，除非通过买房、贷款等方式提权，否则可以转到新单位，而且公积金一年只能提取一次。若职工调出本市，须提供调入单位接收证明、在调入地建立住房公积金证明、转入银行帐号、开户行名称，管理部审核后办理转移手续。若职工所调入单位尚未建立住房公积金或者职工尚未在调入单位开立公积金帐户的，该职工住房公积金余额应封存在原单位的帐户内。【法律依据】；《住房公积金管理条例》第十五条，单位录用职工的，应当自录用之日起30日内向住房公积金管理中心办理缴存登记，并办理职工住房公积金账户的设立或者转移手续。单位与职工终止劳动关系的，单位应当自劳动关系终止之日起30日内向住房公积金管理中心办理变更登记，并办理职工住房公积金账户转移或者封存手续。