更多精彩内容,欢迎关注:

视频号
视频号

抖音
抖音

快手
快手

微博
微博

工资拿不到可以找哪个部门解决

文档

工资拿不到可以找哪个部门解决

可以向当地劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权。1、协商解决。劳动者与用人单位就劳动纠纷问题直接进行协商,这不是必经程序,双方可以协商,也可以不协商,完全出于自愿。2、申请调解。当事人就已经发生的劳动纠纷向劳动纠纷调解委员会申请调解的程序。3、仲裁处理。当事人将纠纷提交劳动争议仲裁委员会进行处理的程序,如果想提起诉讼打劳动官司,必须经过仲裁程序,不能直接向人民法院起诉。4、诉讼解决。即平常所说的打官司。【法律依据】;根据《劳动法》第50条规定:工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人,不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
推荐度:
导读可以向当地劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权。1、协商解决。劳动者与用人单位就劳动纠纷问题直接进行协商,这不是必经程序,双方可以协商,也可以不协商,完全出于自愿。2、申请调解。当事人就已经发生的劳动纠纷向劳动纠纷调解委员会申请调解的程序。3、仲裁处理。当事人将纠纷提交劳动争议仲裁委员会进行处理的程序,如果想提起诉讼打劳动官司,必须经过仲裁程序,不能直接向人民法院起诉。4、诉讼解决。即平常所说的打官司。【法律依据】;根据《劳动法》第50条规定:工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人,不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。

可以向当地劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权。

1、协商解决。

劳动者与用人单位就劳动纠纷问题直接进行协商,这不是必经程序,双方可以协商,也可以不协商,完全出于自愿。

2、申请调解。

当事人就已经发生的劳动纠纷向劳动纠纷调解委员会申请调解的程序。

3、仲裁处理。

当事人将纠纷提交劳动争议仲裁委员会进行处理的程序,如果想提起诉讼打劳动官司,必须经过仲裁程序,不能直接向人民法院起诉。

4、诉讼解决。

即我们平常所说的打官司。

【法律依据】

根据《劳动法》第50条规定:工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人,不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。

文档

工资拿不到可以找哪个部门解决

可以向当地劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权。1、协商解决。劳动者与用人单位就劳动纠纷问题直接进行协商,这不是必经程序,双方可以协商,也可以不协商,完全出于自愿。2、申请调解。当事人就已经发生的劳动纠纷向劳动纠纷调解委员会申请调解的程序。3、仲裁处理。当事人将纠纷提交劳动争议仲裁委员会进行处理的程序,如果想提起诉讼打劳动官司,必须经过仲裁程序,不能直接向人民法院起诉。4、诉讼解决。即平常所说的打官司。【法律依据】;根据《劳动法》第50条规定:工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人,不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
推荐度:
为你推荐
资讯专栏
热门视频
相关推荐
有没有手机上的教你画漫画的软件 摩托不关风门有什么危害 中学生的黑眼圈很严重怎么办 北京三月份可以钓鱼吗 如何训练拉布拉多幼犬成为导盲犬 新人如何直播带货 开玥玛锁的方法是什么 定制衣柜的注意事项有哪些 hippop是街舞吗 合同诈骗有追诉时效吗 手机与网络电视怎么连接 简述java事件处理机制 DNF武神异界套怎么选择 100%羊毛大衣在家怎么清洗 带"明镜"字的成语 主仆恋爱类动漫有哪些 联通怎么查看销户进度 马大什么字 怎么取消拨号自动加区号 中国最有名的武侠小说作者是谁 古代的格格是什么意思 江苏省宿迁中考总分多少 win7如何降级成xp系统 南极科考队人员有哪些 螃蟹和西红柿能一起吃吗 凉拌小白菜怎么做 qq留言暖心的话简短 职称评定有专业要求吗 给客户的佛语问候 简述世界经济全球化趋势的内涵 试用期内辞职工资什么时候结算 不成功便成仁造句 怎么能领到悟空问答的红包 水密码是哪个国家的 牡丹花代表什么动物 偏黑的人适合什么粉底 空间禁言怎么发短信解除哦 电脑怎么设置图标的大小 换热站中补水泵的作用是什么 落花生的外形是什么
Top