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第三方合同是指企业将,员工进入企业工作时,不是和企业之间签劳动合同,而是与企业外包的人力资源公司签劳动合同,所以员工到企业工作属于派遣性质,不是企业的正式员工。
概念:第三方和用人单位签订的劳动合同是正式劳动合同;第三方人力资源公司签订合同,然后以派遣的性质派遣到用人单位去的是劳务派遣合同。第三方人员在待遇和福利上有所不同。只要不违反法律、法规的规定,三方共同协商一致,所签合同不显失公平,即是有效合同,何时生效由三方人员共同协商。