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管理养殖场主要负责什么

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管理养殖场主要负责什么

1、负责牧场全面工作,在公司规定的用人指数内,合理安排各岗位员工,在权限范围内科学有效地组织与管理生产。2、负责监督执行牧场各项规章制度、操作规程和管理规范。3、制订并实施牧场内各岗位的考核管理目标和奖惩办法。4、定期对所有技术人员和各岗位员工进行考评,根据考核成绩对员工予以适当的经济奖惩、教育或辞退。5、及时圆满地执行公司下达的各项任务,定期向公司有关领导汇报工作情况。6、努力学习,不断提高自身管理水平和业务能力。定期对职工组织。
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导读1、负责牧场全面工作,在公司规定的用人指数内,合理安排各岗位员工,在权限范围内科学有效地组织与管理生产。2、负责监督执行牧场各项规章制度、操作规程和管理规范。3、制订并实施牧场内各岗位的考核管理目标和奖惩办法。4、定期对所有技术人员和各岗位员工进行考评,根据考核成绩对员工予以适当的经济奖惩、教育或辞退。5、及时圆满地执行公司下达的各项任务,定期向公司有关领导汇报工作情况。6、努力学习,不断提高自身管理水平和业务能力。定期对职工组织。

1、负责牧场全面工作,在公司规定的用人指数内,合理安排各岗位员工,在权限范围内科学有效地组织与管理生产;

2、负责监督执行牧场各项规章制度、操作规程和管理规范;

3、制订并实施牧场内各岗位的考核管理目标和奖惩办法;

4、定期对所有技术人员和各岗位员工进行考评,根据考核成绩对员工予以适当的经济奖惩、教育或辞退;

5、及时圆满地执行公司下达的各项任务,定期向公司有关领导汇报工作情况;

6、努力学习,不断提高自身管理水平和业务能力。定期对职工组织

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1、负责牧场全面工作,在公司规定的用人指数内,合理安排各岗位员工,在权限范围内科学有效地组织与管理生产。2、负责监督执行牧场各项规章制度、操作规程和管理规范。3、制订并实施牧场内各岗位的考核管理目标和奖惩办法。4、定期对所有技术人员和各岗位员工进行考评,根据考核成绩对员工予以适当的经济奖惩、教育或辞退。5、及时圆满地执行公司下达的各项任务,定期向公司有关领导汇报工作情况。6、努力学习,不断提高自身管理水平和业务能力。定期对职工组织。
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