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员工意外险怎么赔付

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员工意外险怎么赔付

赔付流程。1、员工通过公司向保险公司申请赔偿保险金。2、提供投保单及投保单位证明。3、被保险人死亡时,应提供死亡证明书。4、被保险人残疾时,应提供医院出具的残疾程度证明。5、被保险人因伤进行治疗时,应提供住院证明、诊断书、治疗费用单据等。6、收到申请后,保险公司会进行调查核实,如果核实无误,则按规定赔付保险金。
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导读赔付流程。1、员工通过公司向保险公司申请赔偿保险金。2、提供投保单及投保单位证明。3、被保险人死亡时,应提供死亡证明书。4、被保险人残疾时,应提供医院出具的残疾程度证明。5、被保险人因伤进行治疗时,应提供住院证明、诊断书、治疗费用单据等。6、收到申请后,保险公司会进行调查核实,如果核实无误,则按规定赔付保险金。

员工意外险是公司给员工购买的意外保险,投保单位是公司,被保险人是员工,如果员工在工作中受到意外伤害,公司可以通过保险公司对员工进行一定经济补偿,对公司和员工来说都是一件好事,在发生意外时员工有保障,公司也可以减少经济支出。意外是指:不受控制的事件导致身体受到伤害,通俗来说就是谁也不会想到会发生这种事。

赔付流程:

1、员工通过公司向保险公司申请赔偿保险金;

2、提供投保单及投保单位证明;

3、被保险人死亡时,应提供死亡证明书;

4、被保险人残疾时,应提供医院出具的残疾程度证明;

5、被保险人因伤进行治疗时,应提供住院证明、诊断书、治疗费用单据等;

6、收到申请后,保险公司会进行调查核实,如果核实无误,则按规定赔付保险金。

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员工意外险怎么赔付

赔付流程。1、员工通过公司向保险公司申请赔偿保险金。2、提供投保单及投保单位证明。3、被保险人死亡时,应提供死亡证明书。4、被保险人残疾时,应提供医院出具的残疾程度证明。5、被保险人因伤进行治疗时,应提供住院证明、诊断书、治疗费用单据等。6、收到申请后,保险公司会进行调查核实,如果核实无误,则按规定赔付保险金。
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