就业的诚信问题

高校扩招后，毕业生人数逐年增多，大学生就业难已成为不争的事实，并由此导致了就业中不诚信现象的发生。但是，信誉毕竟是人才市场上基本的竞争力所在，因此高校务必要引导和教育毕业生注意诚信问题，把诚信当作和学生素质同样重要的事情来对待。中国是一个从几千年以来一直都在强调以诚取信的国度，但是，令教育工作者担忧的是，信用危机也开始入侵校园，尤其是体现即将走入社会的毕业生在就业过程中，个人的诚信，是其人格的道德力量和意志力量的体现，人格力量是最可靠的事业资本。现象、原因及危害：人们感到最缺乏的不是智慧，而是诚信，由于一些学生对自己的就业承诺缺乏信用，大学生签约不久又毁约或签约后不去报到的现象并不少见，这使用人单位不得不多个心眼，在协议书上加上了违约处理办法。

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导读高校扩招后，毕业生人数逐年增多，大学生就业难已成为不争的事实，并由此导致了就业中不诚信现象的发生。但是，信誉毕竟是人才市场上基本的竞争力所在，因此高校务必要引导和教育毕业生注意诚信问题，把诚信当作和学生素质同样重要的事情来对待。中国是一个从几千年以来一直都在强调以诚取信的国度，但是，令教育工作者担忧的是，信用危机也开始入侵校园，尤其是体现即将走入社会的毕业生在就业过程中，个人的诚信，是其人格的道德力量和意志力量的体现，人格力量是最可靠的事业资本。现象、原因及危害：人们感到最缺乏的不是智慧，而是诚信，由于一些学生对自己的就业承诺缺乏信用，大学生签约不久又毁约或签约后不去报到的现象并不少见，这使用人单位不得不多个心眼，在协议书上加上了违约处理办法。