公司行政部主要负责什么

公司行政部主要负责的内容有：1、办公室日常办公制度维护、管理。2、办公室各部门办公后勤保障工作。3、对全体办公人员进行日常考勤。4、建立初步的人事管理制度。5、处理公司对外的接待工作。6、组织公司内部各项集体活动。7、协助总经理处理行政外部事务。8、按照公司行政管理制度处理其他相关事务。行政部的招聘条件是：1、18至30周岁。2、有一定的公文写作能力。3、熟练使用各种办公自动化设备。4、性格开朗，形象气质佳。5、具有良好的沟通、协调能力。

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导读公司行政部主要负责的内容有：1、办公室日常办公制度维护、管理。2、办公室各部门办公后勤保障工作。3、对全体办公人员进行日常考勤。4、建立初步的人事管理制度。5、处理公司对外的接待工作。6、组织公司内部各项集体活动。7、协助总经理处理行政外部事务。8、按照公司行政管理制度处理其他相关事务。行政部的招聘条件是：1、18至30周岁。2、有一定的公文写作能力。3、熟练使用各种办公自动化设备。4、性格开朗，形象气质佳。5、具有良好的沟通、协调能力。

公司行政部主要负责的内容有：1、办公室日常办公制度维护、管理；2、办公室各部门办公后勤保障工作；3、对全体办公人员进行日常考勤；4、建立初步的人事管理制度；5、处理公司对外的接待工作；6、组织公司内部各项集体活动；7、协助总经理处理行政外部事务；8、按照公司行政管理制度处理其他相关事务。行政部的招聘条件是：1、18至30周岁；2、有一定的公文写作能力；3、熟练使用各种办公自动化设备；4、性格开朗，形象气质佳；5、具有良好的沟通、协调能力。