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报十级工伤能赔多少

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报十级工伤能赔多少

报十级工伤。1、一次性伤残补助金。以工伤职工本人工资为基数计发:十级伤残为九个月的本人工资。2、一次性伤残就业补助金。按本人工资为基数计发,十级计发四个月。3、一次性工伤医疗补助金。按本人工资为基数计发:十级计发一个月。【法律依据】;《工伤保险条例》第三十七条,职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇。(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资。
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导读报十级工伤。1、一次性伤残补助金。以工伤职工本人工资为基数计发:十级伤残为九个月的本人工资。2、一次性伤残就业补助金。按本人工资为基数计发,十级计发四个月。3、一次性工伤医疗补助金。按本人工资为基数计发:十级计发一个月。【法律依据】;《工伤保险条例》第三十七条,职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇。(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资。

报十级工伤:

1、一次性伤残补助金。

以工伤职工本人工资为基数计发:十级伤残为九个月的本人工资。

2、一次性伤残就业补助金:

按本人工资为基数计发,十级计发四个月

3、一次性工伤医疗补助金:

按本人工资为基数计发:十级计发一个月。

【法律依据】

《工伤保险条例》第三十七条,职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:

(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;

(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

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报十级工伤能赔多少

报十级工伤。1、一次性伤残补助金。以工伤职工本人工资为基数计发:十级伤残为九个月的本人工资。2、一次性伤残就业补助金。按本人工资为基数计发,十级计发四个月。3、一次性工伤医疗补助金。按本人工资为基数计发:十级计发一个月。【法律依据】;《工伤保险条例》第三十七条,职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇。(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资。
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