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高校在编教师辞职需要交违约金吗

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高校在编教师辞职需要交违约金吗

高校在编教师辞职只需要提前30天以书面形式向用人单位劳动人事部门递交辞职信即可。注意:要求用人单位在劳动者送达和移交签收单签上姓名和日期,不需要征得用人单位的同意。如果继续上班满30天,在第31天就可以中止工作,有权要求用人单位办理辞职的手续,用人单位应该根据《劳动法》第31条和《劳动合同法》第37条规定给予办理。同时一次性付清工资,且出具解除劳动合同证明,否则用人单位就是违法。
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导读高校在编教师辞职只需要提前30天以书面形式向用人单位劳动人事部门递交辞职信即可。注意:要求用人单位在劳动者送达和移交签收单签上姓名和日期,不需要征得用人单位的同意。如果继续上班满30天,在第31天就可以中止工作,有权要求用人单位办理辞职的手续,用人单位应该根据《劳动法》第31条和《劳动合同法》第37条规定给予办理。同时一次性付清工资,且出具解除劳动合同证明,否则用人单位就是违法。

高校在编教师辞职只需要提前30天以书面形式向用人单位劳动人事部门递交辞职信即可。

注意:要求用人单位在劳动者送达和移交签收单签上姓名和日期,不需要征得用人单位的同意。

如果继续上班满30天,在第31天就可以中止工作,有权要求用人单位办理辞职的手续,用人单位应该根据《劳动法》第31条和《劳动合同法》第37条规定给予办理。同时一次性付清工资,且出具解除劳动合同证明,否则用人单位就是违法。

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高校在编教师辞职只需要提前30天以书面形式向用人单位劳动人事部门递交辞职信即可。注意:要求用人单位在劳动者送达和移交签收单签上姓名和日期,不需要征得用人单位的同意。如果继续上班满30天,在第31天就可以中止工作,有权要求用人单位办理辞职的手续,用人单位应该根据《劳动法》第31条和《劳动合同法》第37条规定给予办理。同时一次性付清工资,且出具解除劳动合同证明,否则用人单位就是违法。
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