如何协调与员工之间的关系

1、多沟通，无论在工作或者是生活上都要给与员工关心和帮助。2、以身作则，无论做事或者待人都要一视同仁，工作中不能带私人感情。3、做事有魄力，以德服人。4、要让员工对你有归属感。5、奖罚分明。6、让你的员工觉得跟着你有动力有干劲。

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导读1、多沟通，无论在工作或者是生活上都要给与员工关心和帮助。2、以身作则，无论做事或者待人都要一视同仁，工作中不能带私人感情。3、做事有魄力，以德服人。4、要让员工对你有归属感。5、奖罚分明。6、让你的员工觉得跟着你有动力有干劲。

1、多沟通，无论在工作或者是生活上都要给与员工关心和帮助；

2、以身作则，无论做事或者待人都要一视同仁，工作中不能带私人感情；

3、做事有魄力，以德服人；

4、要让员工对你有归属感；

5、奖罚分明；

6、让你的员工觉得跟着你有动力有干劲。

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