IT大牛是怎样炼成的
IT大牛是怎样炼成的
考虑问题时具有极好的换位思考能力，在考虑解决问题的方案时，常人通常站在自己职责范围立场上尽快妥善处理，而IT精英却总会自觉地站在公司或老板的立场去考虑解决问题的方案，作为公司或老板，解决问题的出发点首先考虑的是如何避免类似问题的重复出现，而不是就事论事的方案，所以能站在公司的立场上去做出解决问题的方案的人，才可能逐渐成为老板认为可以信赖的人，最终成为IT行业的精英。
导读考虑问题时具有极好的换位思考能力，在考虑解决问题的方案时，常人通常站在自己职责范围立场上尽快妥善处理，而IT精英却总会自觉地站在公司或老板的立场去考虑解决问题的方案，作为公司或老板，解决问题的出发点首先考虑的是如何避免类似问题的重复出现，而不是就事论事的方案，所以能站在公司的立场上去做出解决问题的方案的人，才可能逐渐成为老板认为可以信赖的人，最终成为IT行业的精英。
考虑问题时具有极好的换位思考能力，在考虑解决问题的方案时，常人通常站在自己职责范围立场上尽快妥善处理，而IT精英却总会自觉地站在公司或老板的立场去考虑解决问题的方案，作为公司或老板，解决问题的出发点首先考虑的是如何避免类似问题的重复出现，而不是就事论事的方案，所以能站在公司的立场上去做出解决问题的方案的人，才可能逐渐成为老板认为可以信赖的人，最终成为IT行业的精英。
IT大牛是怎样炼成的
考虑问题时具有极好的换位思考能力，在考虑解决问题的方案时，常人通常站在自己职责范围立场上尽快妥善处理，而IT精英却总会自觉地站在公司或老板的立场去考虑解决问题的方案，作为公司或老板，解决问题的出发点首先考虑的是如何避免类似问题的重复出现，而不是就事论事的方案，所以能站在公司的立场上去做出解决问题的方案的人，才可能逐渐成为老板认为可以信赖的人，最终成为IT行业的精英。
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