一、成长制度,员工的学校中学习到得知识毕竟是偏少,而且都比较偏理论化,一家好的公司会比较看重员工的培养以及内部的晋升,公司也要给出一套非常鲜明的晋升制度。
二、工作时间安排,如果一家公司天天加班加点,估计是谁都撑不住,公司必须要合理的安排员工的上班时间,虽然国家规定一天是8个小时的工作时间,但是现在都会以各种借口来要求加班。
三、能产生持续的利润,公司必须能持续的盈利,如果公司不能盈利,那么说什么都是废话,在选择公司时,公司能不能持续性盈利是选择公司重要指标,不是短期的盈利。
四、社会责任感,一家好的公司毕竟能够促进社会的发展,跟随时代的脚步,公司售出的产品要不满足人们物质的需求、不要满足精神上的需求,如果是骗子公司或者是皮包公司,建议重新找工作。
五、公平,所谓的公平不是绝对的,世上还没有什么是绝对公平的,但是必须确保企业透明、开放,做事光明磊落。